💼提出解除劳动合同的，如何处理？💼
发布时间：2025-04-09 18:35:59来源：
当员工或公司提出解除劳动合同的时候，大家可能会有些迷茫，不知道该如何应对。法律专业人士张国贵律师为您解答疑惑！🤝
首先，如果员工主动提出解除合同，请提前30天以书面形式通知公司，试用期则需提前3天。这段时间内，公司有义务支付工资并配合办理离职手续。⏰
若公司提出解除合同，则需明确是协商一致解除还是因法定情形解除。如果是后者，公司应依法支付经济补偿金哦！💼💰
无论是哪一方提出解除，都需注意保存相关证据，比如沟通记录、通知文件等，避免后续产生纠纷。📝🔍
遇到复杂情况时，建议及时咨询专业律师，确保自身权益得到保障！📞👨⚖️
劳动合同 职场法律 张国贵律师
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